内蒙古包头，某学校门口，一年轻的女老师因为工作原因，与学校的副校长发生了口角之争，万万没想到，副校长竟然在光天化日之下，对女老师大打出手，女老师痛苦的躺在地上，副校长又上前踹了几脚，随后扬长而去。围观人员见状，拨打了急救电话，医院救治后，经诊断为腰椎骨折。这是典型的领导霸权思想，身为学校的副校长，非但不以教书育人为己任，反而仗着自己校领导的身份，对一个柔弱的女教师逞凶耍恨，实在是令人唏嘘不已！试问，这样一个有严重暴利倾向的人，是如何当得上领导干部的？难道没有经过层层考核吗？无疑，副校长必须严惩，但涉事学校的选人、用人机制，也真应当改改！《刑法》规定，故意伤害他人身体，造成对方轻伤以上伤情的，构成故意伤害罪，处三年以下有期徒刑拘役或者管制。本案中，依据现有的情况来看，女教师的伤情为腰椎骨折，对于腰椎骨折，通常情况下已经达到了轻伤以上，所以副校长的行为很可能涉嫌构成故意伤害罪。但《刑法》中的证据讲究能够排除合理怀疑，也就是对女教师必须做伤情鉴定，只有伤情鉴定结果出来，才能形成完整的证据链。有网友可能担心，如果伤情鉴定结果没有达到轻伤以上，是不是意味着就无法对副校长惩罚了呢？其实不然！除了刑法外，我国对于故意殴打他人，还有治安管理处罚法严惩。《治安管理处罚法》规定，殴打他人的，或者故意伤害他人身体的，处5日至10日拘留，并处元至元罚款；情节较轻的，处5日以下拘留或者元以下罚款。副校长光天化日之下耍横，容易对学生造成不良影响，让学生误以为靠暴力就可以解决一切问题，所以无论是违法、还是犯罪，都必须从重处罚，而且公开通报。最后，关于涉事校长是否会被开除的问题，还要看其具体身份、最后的罪名如何，目前不做过多评价，但无论如何，个人认为，目前这个校长职位还是应当免职的好。那么亲爱的读者朋友，你们如何看待此事，欢迎留言评论交流。